Vahter: kõik ei jaga samu väärtusi

Äripäev küsis täna päevaküsimusena, kas Teie ettevõttes töötajate töölepingus on kirjas keeld töötamisele konkurendi juures.

"Kui head inimesed ettevõttest mitmekesi koos lahkuvad siis on reeglina tegemist jäämäe veepealse osaga. Võib-olla tuleb ettevõtjal ka ühe silmaga peeglisse vaadata. 1Partneri Kinnisvaras Nortali juhtumiga sarnaseid juhtumeid ei ole olnud. Loomulikult on läbi aegade ka meie ettevõttest pidanud inimesi erimeeluse või usalduse kaotuse tõttu lahkuma. On iseenesest mõistetav, et konkurendi juures paralleelselt töötamine on taunitav. Peale ettevõttest lahkumist me ei reguleeri konkurendi juures töötamist, sest juhul kui inimene on pahatahtlik, saab ta seda teha niikuinii," vastas küsimusele Vahter ja lisas, et seda on lepinguga ka üsna keeruline reguleerida.

"Lisaks on kogemus ja ka reaalsed juhtumid näidanud (s.h ka hiljuti lahvatanud veebiluureskandaal), et kõik inimesed ei jaga organisatsioonis samu väärtusi, mistõttu ei aita ka paremad lepingud. Samuti oleme seisukohal, et kulu sarnaste juhtumite välistamiseks kinnisvaravaldkonnas oleks ebamõistlikult suur. Kui antud loos midagi Nortali jaoks positiivset on, siis see, et mida varem sellised asjad juhtuvad, seda parem," märkis Vaheter.