Üle 30 suvepraktikandi värvanud Telia tõdes, et kandidaate oli palju ja keerulisel tööturul on selles oma roll.
Kokku kandideeris Teliasse tänavu suvepraktikale üle 1600 noore. Ühele praktikakohale oli seega keskmiselt 70 kandideerijat, rääkis Telia personalijuht Ingrid Viinapuu Äripäeva raadio hommikuprogrammis.
Aasta esimese kvartali andmetest selgus, et sisuliselt iga neljas noor on tööturult eemal, mis muudab töö leidmise raskemaks ja praktikakogemuse veelgi hinnalisemaks, selgitas Viinapuu.
Intervjuus jagas ta Telia kogemust praktikantide värbamise ja tasustamisega.
Viinapuu rääkis ka tööandjate kõige sagedasematest vigadest, mida praktikatega seoses tehakse ning andis kandideerijatele soovitusi, kuidas silma paista.
Küsis Karmen Laur.
Foto: Alamy/Scanpix
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.