• OMX Baltic−0,62%314,38
  • OMX Riga0,79%940,09
  • OMX Tallinn−0,33%2 147,17
  • OMX Vilnius−0,74%1 505,65
  • S&P 500−0,69%7 691,76
  • DOW 30−0,22%53 343,4
  • Nasdaq −1,33%26 289,71
  • FTSE 100−0,01%10 727,47
  • Nikkei 225−3,16%65 326,42
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%98,66
  • OMX Baltic−0,62%314,38
  • OMX Riga0,79%940,09
  • OMX Tallinn−0,33%2 147,17
  • OMX Vilnius−0,74%1 505,65
  • S&P 500−0,69%7 691,76
  • DOW 30−0,22%53 343,4
  • Nasdaq −1,33%26 289,71
  • FTSE 100−0,01%10 727,47
  • Nikkei 225−3,16%65 326,42
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%98,66
Tulevikuväljakutseist rääkides on tavaks rääkida noortest, aga miks? Eesti noored on avatud ja nutikad maailmakodanikud, kes saavad enda põlvkonna väljakutsetega ise hästi hakkama. Meie noored pole hukas. Meie vanad on, ja siin tuleb lahendusi otsida, kirjutab arvamuskonkursi Edukas Eesti toetaja Forus Grupi juhatuse esimees Margus Nõlvak.
Margus Nõlvak.
  • Margus Nõlvak.
  • Foto: Marek Metslaid
Olemaks ka 21. sajandi keskel edukate riikide seas, peab meie kiirelt vananev ühiskond lahendama kaks suurt sisemist väljakutset. Meie sotsiaalsüsteem peab demograafiasurvele vastu pidama ning meie põlvkonnad peavad vaatamata koosvananemisele püsima uuendusmeelse ja avatuna. Need mõlemad väljakutsed on ülimalt inimkesksed.
Sünge teelahe
Eesti inimeste eluteel, kusagil 50. eluaastate teises pooles, laiutab teelahe. Üht rada sammuvad sealt tulevikku aktiivsed, erksa vaimu ja hea tervisega inimesed. Nemad on enda tervise ja hinge eest hoolt kandnud ning neil on ees veel paar aastakümmet aktiivset tööelu.
Kust minema hakata, et 2023 startida?
Alustame lihtsaimast. Vaatame üle täna pooliku tervisekulude erisoodustuse erandi. Paljud töötajad vajavad spordiklubi liikmekaardist rohkem võimalust uuringuteks, ennetustegevuseks, nõustamiseks, vaimse tervise ennetuseks ja raviks.
Loome keskmiste ja suurte ettevõtete terviseauditi, ühtse viisi tööandja terviseteemaliste pingutuste analüüsimiseks ja mõõtmiseks. Auditi skoori seome konkreetsete stiimulite, näiteks erisoodustuse piirmäära tõstmise või mõne muu „präänikuga“.
Analüüsime läbi ja leiame üles muud, mitterahalised stiimulid, mida riik saaks tööandjatele pakkuda. Näiteks hangetel osalemiseks peab ettevõtja terviseskoor olema vähemalt 8 (10st).
Kaardistame suurimad tõkked liikumisharjumuse ja vastutustundliku tervisekäitumise tekkimisel, seame prioriteetide ja investeeringute järjekorra.
Koostame just probleemseimatele sihtrühmadele mõeldud temaatilised teavitus- ja veenmiskampaaniad. Heaks näiteks on meeste tervise parandamisele suunatud kampaania Pikema Sõpruse Päev. Võib ilmselt üsna julgelt eeldada, et pea iga nurga alt mõõtes osutub probleemseimaks riskirühmaks hilisemas keskeas mees, kes ei kuluta arsti uksi enne, kui mõni jäse küljest kukkumas.
Koostame viieaastase kaasamis- ja kommunikatsiooniplaani kõigi oluliste ühiskonnagruppide kaasahaaramiseks. Räägime, selgitame, ja mis peamine – motiveerime. Kus vaja, eeskujuga, kus vaja, naabrikadedusega.
Võrdustame õigusruumis vaimse tervise ravimise ja ennetuse ihulise tervise omadega. Muuhulgas loome õiguslikud vahendid, mis toetavad ja julgustavad inimeste nö vaheaasta (sabbatical year) võtmist kord ca 5-10 aasta jooksul.
Kokkuvõtvalt analüüsime ja valmistame koostöös terviseekspertide, tööandjate ja erakondadega ette seadusandlikud eeldused üleühiskondse käitumusliku muutuse tagamiseks.
Ja rahast rääkides. Poliitikud pole rumalad, kuid neil on kergem õigeid valikuid teha, kui ka avalikkus mõistab, et arvestatavad kulutused (ja kaasnevad loobumised mõnes teises valdkonnas) pole kulud, vaid investeeringud tulevikku ja meie edusse.
Kas teeme ära? No kuulge.
Hakkajad Eesti inimesed on viinud maakera inimesed planeeti puhtaks koristama, tootnud hulgaliselt ükssarvikuid ja saatnud ilmaruumi tehiskaaslasi. Me saame seegi kord hakkama, peame saama.

Seotud lood

Juhtkiri
  • 30.11.21, 17:08
Hakkame jälle tuletama Eesti edu valemit
Vastuoluline aeg ei pruugi olla harjumuspärane (majandus)kriis, kuid selles peitub, sarnaselt kriisiga, tuleviku lahenduste võti. Meie asi on see üles leida, kirjutab Äripäev juhtkirjas.
Arvamused
  • 29.11.21, 12:30
Martin Mark: ideebörs peab nüüd olema elavam kui kunagi varem
Pandeemia tõttu valitsev pöördeline olukord annab uutele ideedele võimaluse esile kerkida ja edukaks saada, kirjutab arvamuskonkursi Edukas Eesti toetaja, If Kindlustuse Balti erakliendi üksuse juht Martin Mark.
Saated
  • 29.11.21, 11:38
Eva Truuverk, Margus Nõlvak: vajame uusi lahendusi, et Eestil üldse oleks tulevikku
Kuigi esmaspäeval alanud Äripäeva arvamuskonkurss Edukas Eesti otsib Eestile uusi eduideid, on teemasid, mille lahendustest sõltub, kas meil on üldse tulevikku, arutlesid Äripäeva raadio hommikuprogrammis Eduka Eesti toetajad Eva Truuverk ja Margus Nõlvak.
  • ST
Sisuturundus
  • 12.08.26, 12:02
Telia Digital Hubi peaesineja on Šveitsi ärimudelite innovaator Alexander Osterwalder
Business Model Canvas on üks maailma tuntumaid äristrateegia tööriistu. See on üheksa kastiga raamistik, mida on kasutanud nii idufirmad, ülikoolid kui ka suurkorporatsioonid. Selle looja Alexander Osterwalder astub 5. novembril üles Telia Digital Hubil.

Liitu kirjaga

Telli uudiskiri

Hetkel kuum

Kontaktid

Liitu uudiskirjaga 1

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised. 1

Liitu uudiskirjaga 2

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised. 2

Podcastid

Kaubanduse Aastakongress 2024

Kaubanduse Aastakongress 2024

Eesti majanduses on keerulised ajad - majandus ei kasva, investorid kardavad sõda, tarbijad ostavad üha enam välismaa e-poodidest. Eesti hinnatase päris mitmes kategoorias ületab Euroopa Liidu keskmist. Aga igale langusele järgneb tõus ja pärast vihmaseid päevi paistab taas päike.

  • Toimumiskoht:
    T1 Tallinn Venue
  • PRO

Eesti ettevõtete tervis

71.1%
17.5%
11.4%
Krediidihinnang

Ettevõtete tervis

(Hea, rahuldava ja halva krediidihinnanguga ettevõtete arv)
Toetajad
  • A.Tammel
  • Alltech
  • Baltic Agro

Kontaktid

Tagasi Äripäeva esilehele