• OMX Baltic−0,42%314,42
  • OMX Riga0,26%938,51
  • OMX Tallinn−0,18%2 147,71
  • OMX Vilnius−0,66%1 503,06
  • S&P 5000,21%7 707,98
  • DOW 300,22%53 463,05
  • Nasdaq 0,16%26 331,09
  • FTSE 1000,14%10 743,35
  • Nikkei 225−3,16%65 326,42
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%98,05
  • OMX Baltic−0,42%314,42
  • OMX Riga0,26%938,51
  • OMX Tallinn−0,18%2 147,71
  • OMX Vilnius−0,66%1 503,06
  • S&P 5000,21%7 707,98
  • DOW 300,22%53 463,05
  • Nasdaq 0,16%26 331,09
  • FTSE 1000,14%10 743,35
  • Nikkei 225−3,16%65 326,42
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%98,05
Ka majanduslikku valikut võib iseloomustada olelusvõitluse ja loodusliku valikuga, kus ebavõrdsust, konkurentsi ja poliitilist kägistamist võib mõista kui looduslikku paratamatust.
Majanduslik valik soosib julgeid ja eesrindlikke.
  • Majanduslik valik soosib julgeid ja eesrindlikke.
Intervjueerides tänavuaastaseid juubilare, võiks kaitsekohastumusteks nimetada riskide hajutamist, järjekindlust, süsteemsust, pühendumust, põhjalikku know-how’d, tublit ja ustavat kaadrit, ehk agressiivsustki.
Eesti-Soome ühisettevõttena oli Ektaco tänapäeva mõistes start-up ja innovatsiooni eesrinnas, muu seas arendati välja Eesti esimesed kaugloetavad energiaarvestid ja valmistati ligi 1000 PC tüüpi kooliarvutit Soome turule.
  • Eesti-Soome ühisettevõttena oli Ektaco tänapäeva mõistes start-up ja innovatsiooni eesrinnas, muu seas arendati välja Eesti esimesed kaugloetavad energiaarvestid ja valmistati ligi 1000 PC tüüpi kooliarvutit Soome turule.

Tugeva kasvu eeldus on auahnus ja stoilisus

Taasiseseisvunud Eesti üks vanimaid IT ettevõtteid Ektaco AS, kes tähistab tänavu 30 aasta juubelit ja kes on arendanud esimesed kaugloetavad energia­arvestid ja kunagised kuulsad Juku kooliarvutid, peab enda edu pandiks head sisekliimat ja pidevat tööd inimestega.
Viimase all peab Ektaco ASi juhatuse liige Külle Tärnov silmas töötajate motivatsiooni ja töötahte hoidmist ning neile arenguvõimaluste pakkumist. Niisama tähtsaks peab ta aktiivset suhtlust klientidega. “Oleme oma tooteid ja tugiteenuseid arendanud lähtudes klientide reaalsest vajadusest. Kliendid hindavad meid kõrgelt, sest pakume kiiret tuge nii juurutamisel kui ka olemasolevate toodete funktsionaalsemaks muutmisel,” lisab Tärnov.
Ka ettevõtluskliimat peab saama ennustada
Kui eesmärk on olla kindel ja usaldusväärne partner ning seda järgida ka äriotsuseid tehes, siis on ettevõtluskliima sarnane ilmaennustusega, leiab Sild. “Pole talumatut ettevõtluskliimat, on vaid sobivad ja vähemsobivad äriotsused. Õnneks on valitsustel jätkunud oidu ettevõtluskliimas katastroofe tekitavaid ideid mitte ellu viia,” kommenteerib ta.
Kiirete muutuste suhtes jääb Sild pigem skeptiliseks ja leiab, et esmatähtsad on kindlus ja järjekindel areng. Mati Jostovi kuulus tsitaat “Edu ei loodeta, edu ei soovita, edu garanteeritakse!” tabab tema meelest täkkesse. Tulevikult saladuskatet kegitades sõnab Sild: “Ehkki väikseid muudatusi tuleb iga päev ette, on plaanis ka üks suuremat sorti muudatus, millest ei saa rääkida enne, kui plaanid on kindlad.”
10 aasta siht. Täiesti uues majandus- ja tehnoloogiakeskkonnas ning veelgi enam avatud, rahvusvaheliselt tunnustatud ja enesekindlas Eestis. Kindlasti ka palju laiema rahvusvahelise tegevusraadiusega, aga ikka samadel kestvatel äriprintsiipidel tegutseva ettevõttena.
Õppetund. Arenda tasa ja targu, mitte miljoneid korraga investeerides ja kulutades.
Soovitus alustavale ettevõttele. Edukas olemiseks ei pea püüdma olla superstaar ega jahmatada maailma aina geniaalsemate uuendustega. Oluline on teha enda asja väga hästi. Kliendid hindavadki lõpuks seda, kas sa teed midagi konkreetselt temale vajalikku ja kas sa teed seda väga hästi. Tähtis on olla kogu hingest asja juures!
Kui Hansapanga juhatuse aseesimees Rain Lõhmus koos Andres Viisemanni ja Tõnis Haaveliga investeerimisfirma Lõhmus Haavel & Viisemann asutas, ei osanud tõenäoliselt ükski neist unistadagi, et 20 aastat hiljem on sellest välja kasvanud üks Eesti edukamaid panku.
  • Kui Hansapanga juhatuse aseesimees Rain Lõhmus koos Andres Viisemanni ja Tõnis Haaveliga investeerimisfirma Lõhmus Haavel & Viisemann asutas, ei osanud tõenäoliselt ükski neist unistadagi, et 20 aastat hiljem on sellest välja kasvanud üks Eesti edukamaid panku.
  • Foto: Andras Kralla

Parimaks pangaks finantskriisi kiuste

Tänavu tähistab oma 20. sünnipäeva ka suurim kodumaine finantskontsern LHV. LHV Groupi juht Madis Toomsalu räägib, et LHV on üritanud soodsad võimalused alati ise tekitada, tajudes turul olevat tühimikku või ebaefektiivsust.
Olulisimaks peab pangajuht töötajate iseseisvat mõtlemist ja vabadust otsustada. “20 aastat tagasi ei olnud loodud investeerimispangale vastet – kapitali kasvatavast mõttemaailmast oli puudus,” nendib Toomsalu. Kui mõni aeg hiljem lõi riik eeldused teise samba pensionifondide tekkeks, oli see LHV jaoks sobiv väljunud, mida hilisemad tulemused ainult tõestasid.
Toomsalu jätkab, et LHV Pank loodi keset ajaloo üht suurimat finantskriisi, et vastata kohalike otsuste ja kapitali defitsiidile. Otsus avada hoolimata Brexitist filiaal Londonis oli jällegi ühe kindla turuniši – nõudlusele mittevastava teenuste kvaliteedi – märkamine.
Majanduslik kohastumine
Toomsalu sõnul on ettevõtlus­kliima näidanud, et suurimad võimalused tekivad ulatuslike muutuste ajal, näiteks kui muutuvad kas turutrendid, konkurentsiolukord, regulatsioonid või tekivad täiesti uued ärimudelid.
Samas sõltub nende võimaluste ärakasutamine inimeste entusiasmist ja kompetentsist. “Talentide kaasamisse oleme alati rohkem rõhku pannud,” täheldab ta.
Praegu on suurimad proovikivid LHV Groupi juhi sõnul näljatunde ja kasvuambitsiooni säilitamine. “Praktilisematest asjadest on liiga kaugele mindud erinevate regulatsioonidega. Samuti on kurb vaadata osade poliitikute tagurpidi loogikat kapitali kogumise soodustamise teemal, mis puudutab 700 000 inimese pensionifonde,” kommenteerib Toomsalu.
10 aasta siht. LHV on endiselt iseseisvust, lihtsust ja julgust hindav suurim kodumaine finantsgrupp. Meie pensionifondide tootlused on endiselt turu parimad ja LHV kuulub endiselt Eesti börsiinvestoritele. Lähimaks paariks aastaks annavad tooni kaks suunda: kliendibaasi kasvatamine ja finantsteenuste eksport.
Keskendu oma ärile
Kõige olulisemad on inimesed, kes mõtlevad kaasa ja tulevad välja oma ideedega ning hoolitsevad hiljem selle eest, et kõik saaks lõpuks ka ellu viidud.
Keskenduda tuleb oma ärile, mitte sellele, mida teevad konkurendid.
Võimalusel laiene! Praeguseks tegutseb Baltikumis palju ettevõtteid, kellel on esindused kõigis kolmes riigis. See teeb kliendile mugavaks pidada lepingu läbirääkimisi ühes riigis ja teenust tarbida teises. Kolmes riigis tegutsedes on ka turg suurem ning ühtlasi saab kasutada ristmüügi ja teeninduse sünergiat.
Argo Rebane, 10aastase Baltic Mobility OÜ juhatuse liige
Kaadrid otsustavad
Ilma professionaalsete ja oma tööd hindavate kolleegideta edukat firmat üles ehitada ei saa.
Tulevikus soovime veelgi tihendada koostööd teiste rahvusvaheliste keeltekoolidega, et meie kliendid saaksid õppida võõrkeeli keelekeskkonnas.
Suurim muutus 25 aasta jooksul on olnud fakt, et algselt väliskapitali toel loodud firma on täna jõudnud 100%-liselt Eesti kapitali kätte. Seljatatud on kõik noore vabariigi arenguga kaasnenud kriisid ja mured ning firma on endale kindlustanud positsiooni tugevaimate (keele)koolitusfirmade seas. Alustavale ettevõtjale soovitame selget visiooni, usaldusväärseid kolleege ja vaibumatut uudishimu.
Malle Nei, 25aastase Multilingua Keelekeskus OÜ juhatatuse liige ja juhataja
Hoolime oma rahvast
Oleme 25 aastat siiralt uskunud, et Hawaii Expressil on maailmas oluline ja hädavajalik roll rahva tervisesse panustamisel.
Hawaii Expressi üks põhilisi edu saladusi peitub professionaalses nõus, mida klientidele oma kogemuse varal jagame. Tegeleme ise aktiivselt nende spordiharrastustega, mida pakume. Oleme hoidunud n-ö „raua“ ja odavaima hinnaga müügist ja panustanud suurepärasele kasutajakogemusele. Paarikümne aastaga oleme pisikese surfipoega otsa lahti teinud kogu Skandinaavias kadestusväärt maastikurataste buumile ja loonud ühed Euroopa vingeimad rattapoed.
Alo Maidla, 25aastase Hawaii Expressi tegevjuht
Investeeri ja laiene
Oma tugevusteks peame kliendisõbralikku teenindust, julgust ka majanduskriisi ajal järjekindlalt investeerida tarkvaraarendusse, laia teenuste skaalat ja oma tarkvara ning know-how müümist võõrastele turgudele.
Kümne aasta eesmärk on olla parima teenindamiseks vajaliku tarkvaraplatvormiga piletivahendusfirma.
Jaanus Beilmann, 20aastase Piletilevi AS juhatuse liige

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 13.08.26, 06:00
Preses Nama Kvartālsi ärikeskus täitub jõudsalt uute üürnikega
Juulis lisandus 4 üürnikku
Riias arendatav Preses Nama Kvartālsi ärikeskusega lisandus ainuüksi juulis neli uut üürnikku. Uute tulijate seas on digitaalse kasutajakogemuse disainiga tegeleva ettevõtte kontor ning mitu teenusepakkujat – pilatese stuudio, kohvik ja lõunasöögirestoran. Esimesed üürnikud kolivad keskusesse juba 2027. aasta jaanuaris.

Liitu kirjaga

Telli uudiskiri

Hetkel kuum

Kontaktid

Liitu uudiskirjaga 1

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised. 1

Liitu uudiskirjaga 2

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised. 2

Podcastid

Kaubanduse Aastakongress 2024

Kaubanduse Aastakongress 2024

Eesti majanduses on keerulised ajad - majandus ei kasva, investorid kardavad sõda, tarbijad ostavad üha enam välismaa e-poodidest. Eesti hinnatase päris mitmes kategoorias ületab Euroopa Liidu keskmist. Aga igale langusele järgneb tõus ja pärast vihmaseid päevi paistab taas päike.

  • Toimumiskoht:
    T1 Tallinn Venue
  • PRO

Eesti ettevõtete tervis

71.1%
17.5%
11.4%
Krediidihinnang

Ettevõtete tervis

(Hea, rahuldava ja halva krediidihinnanguga ettevõtete arv)
Toetajad
  • A.Tammel
  • Alltech
  • Baltic Agro

Kontaktid

Tagasi Äripäeva esilehele